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地勘公司始终坚持以技术为核心，以创新为驱动，通过系统谋划、精准施策，切实提升钻探工程质量、规范地质资料管理、加强人才队伍建设，为公司高质量发展提供了坚实的技术支撑。

严控钻探工程质量 筑牢地质工作基础

该公司高度重视钻探工程质量管理，将其视为地质“叁边”工作和报告编制的关键前提。通过严格执行《钻探工程质量管理办法》，明确质量标准与操作规范，确保各类原始记录及时、准确、清晰、完整。特别是在钻孔封孔环节，引入全程录像监督机制，有效提升了封孔质量，从根本上消除了因封孔不良可能引发的煤矿水害隐患，为安全生产奠定坚实基础。

规范地质资料管理 确保成果有效归档

该公司注重地质报告的编制与资料存档工作，形成了“年初有计划、过程有监督、年终有归档”的闭环管理体系。每年及时整理资源勘探、生产补勘及各类总结报告，明确责任人员与完成时限，确保报告编制高质量推进。同时，强化地质资料的统一归档与安全管理，确保资料完整、可溯。在此基础上，提前梳理下一年度报告编制任务，理清思路、制定计划，实现工作的有序衔接与高效推进。

创新人才工作机制 激发队伍内生动力

该公司坚持人才引领发展的战略定位，不断完善人才工作体制机制。积极帮助技术人员解决工作与生活中的实际困难，通过政策激励、待遇保障等措施，营造吸引人才、留住人才、用好人才的良好环境。持续加强技术人才培养，建立健全“传帮带”机制，促进青年人才快速成长，确保人才队伍有序衔接、结构合理。目前，该公司已逐步形成了一支能力全面、素质过硬的技术团队，为公司持续创新与高质量发展注入了强劲动力。